Mitarbeiter:in (m/w/d) im Bereich Controlling, Projekt "Bau Polarstern II"

Alfred Wegener Institute

Alfred Wegener Institute

Bremerhaven, Germany
Posted on Wednesday, November 15, 2023
Das Alfred-Wegener-Institut Helmholtz-Zentrum für Polar- und Meeresforschung ist eine von der Bundesrepublik Deutschland, der Freien Hansestadt Bremen und den Ländern Brandenburg, Schleswig-Holstein und Niedersachsen getragene Forschungseinrichtung mit rund 1.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. In einem breiten multidisziplinären Ansatz betreiben wir Polar- und Meeresforschung und leisten dabei im Verbund mit zahlreichen universitären und außeruniversitären Forschungseinrichtungen einen wichtigen Beitrag zur globalen Umwelt-, Erdsystem- und Paläoklimaforschung.

Mitarbeiter:in (m/w/d) im Bereich Controlling, Projekt "Bau Polarstern II"

Hintergrund
Das Projektteam Polarstern II setzt die Forderung nach einem Ersatz für das vorhandene Polarforschungsschiff "POLARSTERN" durch die Planung, Vergabe, Bau und Inbetriebnahme des Neubaus "POLARSTERN II" durch das AWI um.
Das Team agiert dabei als institutioneller Kunde der Bauwerft und ist für das Auftraggeber-seitige Projektmanagement verantwortlich einschließlich der Abnahme und den Testfahrten.

Das Controlling unterstützt dabei die Sicherstellung der Fertigstellung des Bauprojektes in den vorgegebenen Kosten. Dazu gehört das Feststellen von Abweichungen und das Vorschlagen möglicher Gegenaktionen, sowie und die betriebswirtschaftliche Begleitung für alle Teilbereiche des Projektes Neubau "POLARSTERN II". 
Aufgaben
  • Weiterentwicklung der Controlling-Strukturen in Abstimmung mit dem Leiter Controlling Polarstern II
  • Unterstützung bei der Etablierung eines transparenten und effizienten Kostenmanagements für das Projekt inkl. Weiterentwicklung eines regelmäßigen Reporting für verschiedene Zielgruppen
  • Betriebswirtschaftliche Analysen zur Entscheidungsfindung und Steuerung des Projekts
  • Anwendung aller relevanten SAP-Module in großer Detail-Tiefe


Voraussetzungen
  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (Bachelor / Dipl.-FH)
  • Mehrjährige Erfahrung im Controlling von Groß-Projekten
  • Sehr gute Kenntnisse in SAP FI / CO / MM, PSM optional
  • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen (Excel, PowerPoint, Word)
  • Hohe Zahlenaffinität
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
  • Strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Kontakt- und Teamfähigkeit
  • Hohes Kommunikationsvermögen und Organisationstalent


Wünschenswerte Kenntnisse und Fähigkeiten

  • Hohe Zahlenaffinität
  • Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache in Wort und Schrift
  • Strukturierte und prozessorientierte Arbeitsweise
  • Hohes Maß an Eigeninitiative, Selbstständigkeit, Kontakt- und Teamfähigkeit
  • Hohes Kommunikationsvermögen und Organisationstalent


Weitere Informationen
Weitere Informationen erhalten Sie bei Herrn Matthias Schartow (matthias.schartow@awi.de; +49(471)4831-1309).

Die Stelle ist bis zu 5 Jahre befristet und wird in Vollzeit ausgeschrieben. Die Tätigkeit eignet sich auch für eine Beschäftigung in Teilzeit. Die Vergütung ist abhängig von Ihrer Qualifikation sowie den Ihnen übertragenen Aufgaben bis Entgeltgruppe 11 möglich und richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst des Bundes (TVöD-Bund). Der Dienstort ist Bremerhaven.

Wir bieten
  • exzellente Forschung
  • Zusammenarbeit und Kooperation - institutsintern, national und international, interdisziplinär
  • Chancen, sich zu entwickeln – auf der eigenen Stelle und auf andere Stellen hin
  • ein internationales Umfeld – alltägliche Kontakte zu Menschen aus aller Welt
  • flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zu mobilem Arbeiten im Umfang bis zu 50% der regulären Arbeitszeit
  • betriebliche Gesundheitsförderung und Firmenfitness mit EGYM Wellpass
  • Unterstützungsangebote und eine gelebte Kultur der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • betriebliche Altersvorsorge (VBL)
  • Jobticket


Chancengleichheit ist ein fester Bestandteil unserer Personalpolitik. Das AWI strebt die Erhöhung des Frauenanteils an und ermutigt daher qualifizierte Interessentinnen ausdrücklich zur Bewerbung.

Schwerbehinderte Bewerber/innen werden bei gleicher fachlicher und persönlicher Eignung bevorzugt. Über verschiedene Maßnahmen wird gezielt die Vereinbarkeit von Beruf und Familie gefördert. Aufgrund unserer familienbewussten Personalpolitik wurde uns das Zertifikat zum Audit „Beruf und Familie“ verliehen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bewerben können Sie sich bis zum 13. Dezember 2023 ausschließlich online.
Referenznummer: 23/197/D/Dir-b